旺旺优惠平台,一个成功的知识付费社交电商模式

业内人都知道,2019年知识付费是一个风口,社交电商是一个风口。

  从喜马拉雅、得到、分答、知乎live到前蚂蚁金服技术高管周杰的淘淘课,从拼多多、云集、环球捕手到刚刚融资1.3亿美金的每日一淘,都体现着这些机会,如果这不是风口红利,那只能说你不懂这些投资人的身价。

旺旺优惠平台赚钱红利

  可是,我们今天要讲的是旺旺优惠平台团队的新模式

  大家都知道,旺旺优惠平台在整个淘宝客行业共享小程序的领先,实现了行业领先,打下来一定的“江山”,为旺旺优惠平台的家人们提供了一定的“面子”。那旺旺优惠平台的家人们的收入如何呢?目前旺旺优惠平台有这样一个情况,很多的会员邀请数是0,订单数是0。

  在询问了几位会员了解到以下几个普遍问题:

  第一:反正免费的,我就下来玩玩,刚开始自用了一两次,后来升级了,我都忘了;

  第二:没时间做,优惠券我知道,反正都是免费的,偶尔自用一下;

  第三:我不会引流,招不到代理,做了大概一周,没劲,还是继续上班吧;

  第四:做了一个月,招了几个代理,不会培训,代理都不动,没有经历管;

  第五:带人太累了,我就自己用用行了,偶尔给你朋友推荐推荐;

  第六:刚开始打算成运营商呢,我就一直观望,现在的人还是比较喜欢免费的,所以我一直在做;

  第七:就那样吧,现在一天稳定60-80元,基本够我日常开销的零花钱,我满足了;

  第八:我还做其他项目,都是互补的,这个赚不到钱,我做那个,无所谓;

  第九:我下面好几千代理,一天才100元左右,不知道怎么激活,代理也都不动;

  第十:刚开始我建了代理群,开始大家还都讨论,积极性很高,现在群里死气沉沉的,也不出单,好像都不做了。

  总结了一下,无非就是代理没有一个激励的机制,代理没有赚到钱,当然不动了。代理不动,那你自己也就没有钱赚。你没有钱赚,那你也就么有什么积极性了,这就成了一个恶性循环。

  那要如何突破这个恶性循环,转换成良性循环呢?

  很简单:让代理赚到钱,代理动起来,你赚到钱,你动起来,代理动起来,代理赚到钱,你赚到钱…

  那我们就要把这个良性循环每个部分进行分解开,好让他运行起来,成为一个闭环的循环,这样才能能量守恒。

  一手现在 一手未来

  第一:让代理赚钱

  我们提出一手现在,一手未来。一手现在指的是让代理马上赚到钱,一手未来是让代理持续赚到钱。就是持续的传授经验,教导下级代理相关的操作技巧和知识,让每一个代理有专业的知识和信念,因为有付出才有回报,所以一定要让代理全身心的付出。

    第二:代理动起来

  车可以行驶,靠的是引擎;飞机可以飞翔,靠的是引擎;所以,代理要动起来,必须有一个强有力的团队激励。每天老师的每节课学习完必须有自己的理解和执行步骤,成作业形式交给客服检查,合格后继续学习,并且客服要对每个人的执行情况进行跟踪,这是监督激励;团队有专门的会员群,提供各种疑难问题的解决讨论和聊天,每日谁的收入高晒出来,进行奖励,这是社群激励;筛选执行力强的人进入高级群,接受私密培训,进一步提高收入和赚钱的技能,这是竞争激励。等等各种途径的推动,代理们都是争先恐后的加油努力的一个良性执行过程。

  第三:团队收益提高

  团队包括大团队和小团队,代理的小团队在这场良性循环中必定有所收益,那寒社团队的收益也会持续提高,那就要出更多的福利给团队成员,福利激励团队成员后,团队成员动起来,代理就赚到钱。

   因为,我们一直强调:免费的才是最贵的。

  因为大家都懂,轻而易举拿到的东西,大家基本不珍惜。同理,你=免费成为旺旺优惠平台会员,获得了推广权限,很辛苦的坚持了1个月,收入不见起色,然后第2月是否还在继续坚持?所以我们有了运营商这个激励要求。

  那么,就以最有名的曹操以少胜多打败袁绍的一段经典名句结尾

旺旺优惠平台策略

  “曹:八年前,袁绍拥兵30万,我想,我怎么也得有20万兵马才能战胜他!三年前,袁绍已经拥兵50万了,我想,我怎么也得有10万兵马才能战胜他!现如今,袁绍已经拥兵70万了!天下州郡,他一个人独占了四个,可谓声势滔天了吧!可是我现在想,如要战胜袁绍,我只要精兵7万即可!”

  为何袁绍拥兵越来越多,而丞相用兵越来越少呢?

  “因为兵不在多,在精!将不在多,在谋!”

“如果要比将士多寡,我永远也比不上袁绍!但是要比起精悍和智谋,三个袁本初绑一块,也比不上我一个曹操!”

多以大家也是的,要对培训,多培养一些能干的下级代理和运营商,共同发展的力量才是大的!

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